L’entretien
Préparer son entretien c'est déjà être clair dans sa tête :
- Quelles sont VOS motivations ?
- Pourquoi avez-vous choisi cette formation ? Cette fonction ?
- Dans ce que vous avez fait jusqu'ici (stages, études, voyages, projets personnels...) qu'est-ce qui vous a plu ou déplu ? Qu'en avez-vous retiré ? Demandez-vous à l'avance quels sujets vous souhaiteriez aborder afin de vous mettre en valeur.
L'entretien débutera par la présentation. Essayez de faire tenir votre réponse en 3 minutes. Vous devez parler de:
- Votre formation - branches choisie au lycée, choix de l’université et du sujet de thèse, études actuelles, intérêts/activités
- Principales expériences professionnelles
- Principaux succès
- Ce que vous retenez de vos expériences passées, qu’elles soient loisirs (voyages) ou stage
Nous vous encouragerons à vous exprimer. Vous devez parler durant environ les 2/3 d’un entretien, alors –
- Mettrez en avant vos atouts
- Donnez des réponses complètes mais sans 'baratin'. On vous demandera au contraire d'être factuel et précis. Précisez bien le rôle que vous avez tenu.
- Soyez attentif au langage corporel de l’interviewer ; il vous indiquera si vous devez arrêter de parler ou s’il serait content de vous entendre encore.
Exemples de questions d’entretien
- Qu’est-ce qui vous attire dans notre société ?
- Quelles sont vos plus grandes réalisations ?
- Avez-vous exercé certaines responsabilités à l’école ou au lycée ?
- Comment avez-vous choisi votre sujet de mémoire ?
- Citez moi trois défauts, trois qualités
- Comment vous voyez-vous dans 10 ans ?
- Qu'est-ce qui vous fait bouger dans la vie ? etc.
Que devez-vous demander ?
Lors d’un entretien, on vous demandera à un moment ou à un autre si vous avez des questions à poser. C’est l’occasion de vérifier si la société est vraiment faite pour vous. N'hésitez pas à poser des questions tout au long de l’entretien, à chaque fois que vous le souhaitez. La liste qui suit devrait vous donner quelques idées pour vos propres questions.
- Comment se dérouleront mes premiers mois dans l’entreprise ?
- De qui dépendrai-je ?
- Avec combien de personnes travaillerai-je initialement ?
- Quelle formation recevrai-je ?
- Quels sont les principaux développements à prévoir sur ce marché ?
- J’ai lu dans la presse que vous aviez fait... Quel en a été l’impact ?
- Quels sont les principales forces de la société - dans quel domaine excelle-t-elle ?
- Quelle est la culture de l’entreprise ?
- Comment mes performances à ce poste seront-elles évaluées ?
